2018年7月起,廣東省東莞市企業(yè)職工最低工資標準調(diào)整為1720元/月,非全日制職工小時最低工資標準調(diào)整為16.4元/小時。需要注意的是,7月此前,東莞市月最低工資標準依然為1510元。
根據(jù)市政府下發(fā)的通知規(guī)定,2018年東莞市新的最低工資標準從7月1日起執(zhí)行。此前,東莞市月最低工資標準為1510元,調(diào)整后的月最低工資標準為1720元,折算日工資為79.08元,折算小時工資為9.89元;非全日制職工小時最低工資標準為16.4元。
東莞市人力資源局有關(guān)人士稱,最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。但是,最低工資不包括:延長工作時間的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
最低工資標準適用于東莞市的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位、國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所、基金會等組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之建立勞動關(guān)系的勞動者。
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