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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數會更長，通常要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。例如北京的醫保想在退休后享有，女性需繳納20年，男性需繳納25年。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情況下養老需要繳納15年，到退休時才可以享受，而社保的醫療要求年數一般會更長，會要求要繳納20年以上，在退休后才可以享受。
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醫療保險要求：參保人員男性滿60周歲，女性滿55周歲，男性繳納年限不少于25年，女性繳納年限不少于20年，其中實際繳納基本醫療保險費的年限必須不少于15年，退休后可享受醫療保險待遇。
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醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用后，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
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個人交醫療保險可以選擇交職工醫療保險和居城鄉居民醫療保險這兩種，一般職工醫療保險不能單獨繳納，需要和養老保險綁定在一起，城鄉居民醫療保險可以單獨繳納，一般對于沒有工作單位、并且收入較低的人來說，城鄉居民醫療保險是最好的選擇。
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辭職后，公司不會再為離職個人繳納社保，這時候避免社保斷繳，可以自己交，具體方法：1、找社保局繳納養老、醫療和失業保險。2、找社保代繳公司繳納五險。
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新辦理的醫保是不能即刻生效的，新參保人員次月醫保即可生效，也就是可以進行看病報銷。
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醫療保險各個地區的要求不同，比如上海規定醫療保險需繳滿15年，杭州規定醫療保險需繳滿20年，廣州規定醫療保險需繳滿10年，醫保具體繳納時間以當地社保局公布的數據為準。
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醫保分為城鄉居民醫保和職工醫保。城鄉居民醫療保險的費用由各地統一規定，分為高檔和低檔。比如：成都2019年城鄉居民醫保高檔的費用是436元/年，低檔的費用是236元/年。職工醫療保險繳費比例各地規定也不盡相同，由個人和單位統一繳納。
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五險一金的繳納費用跟職工的工資、當地的繳費標準以及參保人員選擇的繳費基數等有關，以某員工平均工資為5000元，繳費基數為60%，則醫療保險每月繳納費用為420元。
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職工基本醫療保險費用人單位和職工共同繳納，職工繳費比例為本人工資收入的2%。
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城鎮職工醫療保險是針對有工作單位的在職員工的，它的費用分為兩部分，一部分由公司繳費，一部分由員工個人繳費，城鎮居民醫療保險是針對沒有工作單位的城鎮居民的，醫療保險費用完全由個人繳費。
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