法律主觀。；醫療保險是國家建立的一種社會保障制度，是為了補償勞動者因疾病風險而造成的經濟損失。醫療保險是由用人單位和員工個人一起交納的，繳納到一定的法定年限后，就可以享受醫保退休的待遇。一、醫療保險沒繳夠20年以上的，可以一次性補交。參保人員必須達到一定繳費年限方能享受退休醫療保險待遇，具體規定如下：1、累計繳費年限滿20年，達到法定退休年齡的參保人員不再繳納基本醫療保險費，建立個人賬戶，享受醫療保險待遇。

法律主觀。；交的社保不想交了不可以退錢，社保不想交了可以斷交，但是已經交了的錢是不能退的。如果是有工作單位的勞動者的，則單位必須為其繳納社保，所以這部分人是不能不交社保的。法律客觀。；

法律分析：社保是保險。不能提取。只能等你有病時使用和退休后領取養老金。社保雖然不能提取，但可以轉移。可以轉移到你的戶口所在地或者工作所在地。當然，特殊情況是而已提取的，但只能提取個人部分，不能提取公司部分。具體情況為投保人出國定居；轉為公務員；或者其他情況等等。社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。社保查詢；1、社保中心查詢；

法律分析。社保一般是不能退的。有的情況下也可以退，具體情況如下：(1)外地：可以在離職后申請退還個人繳費部分，但單位交的部分不能退。(2)不能中途退保，只有死亡、出國定居或者到交費不滿15年才能退；但也只能退還個人部分，單位那部分退不了。(3)如果你是自己全額承擔社保費用的，那么只能退三分之一的錢，其余三分之二是屬于單位交費，退不了。當然，具體的政策建議咨詢下當地社保管理單位。法律依據。

法律主觀。；

法律分析：可以。靈活就業人員繳納社保的時候，所有費用都是個人承擔的，一般都是按照繳費基數的20%繳納，其中只有8%的費用能進入個人賬戶，也就是退保時能退的錢，而另外的12%就會劃入統籌賬戶，這個錢是退不回來的，那也就是靈活就業人員退保的話，會損失12%的社保費用。靈活就業人員參與的是職工社保中的養老保險和醫療保險，靈活就業人員社保繳費可以退，但需要符合條件才能退回，并且不能全額退回，只能退回養老保險和醫療保險中個人賬戶的部分。法律依據：《社會保險費征繳暫行條例》第十二條繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納社會保險費。繳費個人應當繳納的社會保險費，由所在單位從其本人工資中代扣代繳。社會保險費不得減免。

不想交社保了能退，方法具體如下：1、社保卡有金融賬戶，激活后可以當做銀行卡使用，需要參保人自己往里面存錢，錢取出來的方式也和銀行卡一樣，可以在自動取款機取，也可以在銀行柜臺取等。2、部分地區社保卡和醫保卡是同一張卡，而醫保卡分為個人賬戶和統籌賬戶，其中，統籌賬戶里面的錢是肯定不能取出來的，而個人賬戶中的錢，在符合兩種情況之一的時候，可以取出來。（1）參保人身故，則其法定繼承人可憑借參保人死亡證明等資料向醫保服務中心申請將參保人醫保卡個人賬戶的錢取出來。（2）參保人移民到境外定居，可憑借出境證明等資料向醫保服務中心申請將醫保卡個人賬戶的錢取出來。社保卡激活方法。1、銀行網點激活：帶上社保卡和本人身份證原件前往銀行營業網點激活即可。

法律主觀。；

法律分析：社保停止繳費后，醫保卡里的賬戶余額還能使用。醫保的特征具體如下：1、對象具有普遍性，即醫療保險無時不在，無處不在，每個人都有生病的可能，這是很難退免的，所以這種保險就包含了社會上的每一個公民，覆蓋對象極其廣泛。2、涉及的領域廣泛而復雜，其不僅滲及多種權利義務關系，如醫生、病人、用人單位等等，還要對享受醫療服務和提供服務的人的行為做有效的引導致和控制，醫療保險不僅關系到國家的經濟發展，還關系到醫療服務的供需情況。3、人們生病的風險具有突發性和經常性，不是以人的主觀意志能決定的，因此就決定了醫療保險的補償也具有短期性和經常性。4、補償形式特殊，因為每個人所生活的地區不同，所患的疾病也不同，所花費的醫治費用也不同，所以就決定醫療保險要以實際情況支付補償，因人而異、因地而異。